JT de Rondônia condena empresa a indenizar trabalhador que inalou formol

Empregada dispensada às vésperas da aposentadoria tem direito a indenização por danos morais e materiais

Empresa deverá indenizar operadora de caixa por LER

Fim de concessão pública não autoriza dispensa por justa causa

Empregados que trabalham em municípios diferentes podem ser equiparados

Dispensa de empregado deficiente só vale se cumprida cota legal

Ajuda de custo para transferência não integra salário

Empregado doméstico poderá receber salário-família

Banhos obrigatórios na Sadia/SA dão direito a horas extras

SDI-1 garante incorporação de hora extra paga durante dois anos

Doméstica indeniza patrão por pedir na Justiça do Trabalho o que já ganhou

Salário-base inferior ao salário mínimo. Possibilidade.

Empresa deve assinar carteira mesmo contra vontade expressa do trabalhador

Advogado bancário não tem jornada de advogado, nem de bancário

Empresa deve zelar pela saúde de trabalhador

Carlos Alberto esclarece direitos de domésticas e diaristas

STF pode decidir sobre legalidade de violação de e-mail por empresa

Aposentadoria durante aviso prévio não tira direito a 40% do FGTS

TST exclui vantagem para trabalhador de categoria diferenciada

Sindicato não pode substituir apenas um trabalhador em uma causa

A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho julgou incabível que um sindicato profissional atue como substituto processual de apenas um trabalhador.